岗位介绍

职责描述：
1、协助董事长做好经营管理并督促、检查落实贯彻执行情况。协助董事长的日程安排，做好预约工作，安排商务行程。
2、对公司各个部门进行相应的法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧。
3、负责集团法务事务，对公司各项规章制度进行审核；建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。
4、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、技术、销售、客服、经销商等环节进行规范保护。
5、负责对公司的各项业务提供法律方面的支持。
6、董事长交办的其他工作。



任职要求：
1、法律专业统招本科以上学历，二年以上企业法务工作经验，通过国家司法考试或211院校毕业优先录用；
2、 熟悉相关法律法规，政策条例，熟悉公司法、合同法、知识产权、劳动法等相关企业法律事务，有打假及法务纠纷处理及诉讼经验；
3、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力和书面写作能力，高效严谨，办事沉稳，工作有条理，计划性原则性强，外向开朗。