2026-08-06

2026年7月31日,2026《ACFE全球职务舞弊调查报告》青岛站发布活动落地山东德衡律所海天中心。本次论坛由ACFE China、北京及山东德衡律所联合主办,由本地青岛市企业家学院、青岛市科技装备商会、青岛市预拌砂浆(混凝土)协会、青岛市钢铁行业协会共同协办,深圳市威普爱生教育咨询有限公司、国际注册法务会计师协会、致同会计师事务所上海分所的共同支持提供支持,众多本地知名企业合规、内审、风控专业人员到场交流,聚焦企业反舞弊合规体系搭建。 上图为北京德和衡律所合伙人柴燕律师发言 上图为北京德和衡律所高级合伙人李长军先生致辞 李主任登台致辞,向到场来宾致以欢迎,并结合当下营商环境阐释廉洁风控对企业发展的关键意义,为实务反舞弊工作给出思路指引。 上图为中共青岛市钢铁行业协会支部委员会书记李震先生致辞 李书记贴合行业实际,深刻阐述了企业合规风控、反舞弊建设的重要意义。 上图为ACFE北京分会会长胡玉华女士 胡会长围绕ACFE《2026全球职务舞弊调查报告》展开,报告覆盖143个国家2402起案件,企业年均因舞弊损失约5%营收;资产侵占最频发、财报舞弊损失最高,43%舞弊靠举报发现,线上举报已成主流。小微企业、上市公司舞弊损失更突出,高管、团伙作案损失分别是普通员工、单人舞弊的9倍、6倍之多。仅少数案件可全额挽损,反舞弊培训能大幅缩短舞弊周期,企业普遍缺少轮岗、举报激励等高效管控手段。 上图为山东德衡律师事务所青岛大区副主任孙晓东先生 孙主任围绕《企业舞弊常见罪名解读》展开分享,解读企业舞弊高频刑事罪名,重点讲解职务侵占、挪用资金、商业贿赂等七类犯罪的构成、立案标准与真实判例,梳理虚假报销、截留回款、收受回扣、同业经营等常见舞弊手段,同时结合新公司法明确董监高忠实义务,并解答舞弊员工辞退、股东追责、廉政协议效力等企业实务难点,为企业内部反舞弊合规提供法律参考。 上图为致同会计师事务所法证咨询总监、ACFE北京分会理事方艺女士 方女士围绕《一线观察与案例分享》,结合三起一线舞弊实操案例分享,剖析某化妆品知名公司高管虚构服务套取2100万、某海外非营利组织高管搭建65家空壳公司侵占2亿、以及某快消知名企业总监虚构实物订单私设小金库收回扣等问题,拆解会务、咨询、劳务等易舞弊敏感费用与虚假供应商套路,结合ACFE报告提示高龄高管舞弊高风险,强调供应商尽调、利益冲突申报、全流程审计及完善合规体系是防控关键。 上图为北京德和衡律师事务所董海峰律师 董律师分享企业舞弊刑事控告实务,分析立案时限短、民刑交叉、嫌疑人串证等控告难点,讲解提升立案率要点:紧扣立案三要件,完整匹配职务侵占四犯罪构成,整合书证、电子数据等闭环证据并预判对方抗辩;同时介绍立案后公安资金查控、讯问等侦查手段,指导企业规范准备材料、配合侦查维权。 上图为青岛青特置业有限公司审计部部长刘炼光先生 刘部长分享企业内部舞弊全流程管控方案,结合近年民企职务犯罪持续上涨、入刑标准收紧的司法现状,介绍定量与定性结合的舞弊风险识别方法,区分内部处置、移送公安两类案件处理路径,剖析取证难、立案慢、各地裁判尺度不一等实务痛点,提出搭建事前防、事中监、事后追责的闭环内控体系,通过分岗制衡、数字化流程、举报审计、双线追责实现长效反舞弊。 上图为圆桌讨论环节 主题分享后,胡玉华、刘炼光、柴燕、方艺、董海峰等几位嘉宾开启圆桌对话,结合ACFE三十年舞弊调研成果,围绕当下企业反舞弊发展趋势、实操难题及解决方案展开跨领域探讨,融合法律、审计、法证调查多元视角深度剖析。现场参会人员踊跃互动提问,交流氛围十分热烈。







